募集詳細jobs

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2026年10月１日　新店オープンにつき店長候補を募集！

年間休日１１０日・月９日休み

2030年上場へ。京都から、全国へ。全国から、世界へ。
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【入社後の流れについて】
京都新店舗立ち上げメンバーとしてご入社いただきます。
オープンまでは、当社のカルチャー・店舗運営・マネジメントを深く理解していただくため、札幌の既存店舗および本社にて研修・実務経験を積んでいただきます。

現場での接客・調理・数値管理・スタッフ育成など、店舗運営に必要なスキルを実践ベースで習得。
単なる”店舗スタッフ”ではなく、「どうすればお店をもっと良く出来るか」を自ら考え、形にしていくポジションです。

また、本社では事業づくりやブランド戦略にも触れていただき、新店舗立ち上げに向けた準備にも参加していただきます。

ゼロからお店を作る経験は、決して簡単ではありません。
だからこそ、立ち上げ期ならではのスピード感や裁量、仲間と一緒に挑戦する面白さがあります。

「決まったことをこなす」ではなく、
”自分たちで店を創っていく”
そんな環境を楽しめる方をお待ちしています。

※オープン準備期間中は札幌市内店舗・本社での勤務を予定しています・
※滞在費・交通費は会社規定に基づき支給いたします。


【株式会社ノースグラフィック】
当社は飲食、WEB、美容、飲食、福祉、アパレルなど多岐に渡る事業を展開する成長企業です。
それぞれの事業が独立しているだけではなく、業界を越えたアイディアやノウハウを掛け合わせながら、
常に新しい”新しい価値”を提供すべく、可能性を追求し”チャレンジ”しています。

現在は2030年の上場を目指し、事業・組織ともに拡大フェーズへ
国内展開にとどまらず、将来的には海外出展も視野に入れています。

「決められた仕事をこなす」のではなく、
”事業やブランドを一緒に創っていく”そんな想いをもった仲間が集まる会社です。

年齢や社歴に関係なく、挑戦できる環境があるからこそ、
自分次第でポジションもキャリアも広げていくことができます。

◎インバウンド業界経験者（ホテル、観光施設、レストラン等）
◎学歴・性別は一切不問
◎将来独立したい方も歓迎！
外国人スタッフも活躍中（日本語N2以上）